gestion de personnel
Simplifiez la gestion de voscollaborateurs avec FOCH
Vous dirigez une entreprise comptant entre 2 et 10 collaborateurs et la gestion des Ressources Humaines devient chronophage ? Chez FOCH, nous vous proposons une solution flexible et économique : la location de personnel à travers des contrats de mission.
la location de personnel avec FOCH, comment ça marche ?
Optez pour la location de personnel avec FOCH et optimisez votre gestion des ressources humaines tout en réalisant des économies
Ce que vous vivez
Votre situation
Vous dirigez une petite entreprise (2 à 10 collaborateurs) et la gestion des ressources humaines prend du temps, sans justifier l’embauche d’un responsable RH.
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notre proposition
FOCH prend en charge la gestion complète de vos collaborateurs : contrats de travail, salaires mensuels, certificats annuels, et contrats de mission. Nous assurons la médiation en cas de conflits et vous offrons un accès à un service juridique spécialisé en RH.
vos avantages
pour vous
Vous restez maître de vos équipes et de leur organisation interne, tout en déléguant l’intégralité de la gestion administrative à FOCH, avec une facturation mensuelle simple et des économies à la clé.
de votre côté,
détail des services inclus
Optez pour la location de personnel avec FOCH et optimisez votre gestion des ressources humaines tout en réalisant des économies
de votre côté,
vous
- Nous confiez toute la gestion administrative de vos collaborateurs : contrats, salaires, certificats, etc.
- Restez maître de la gestion interne et continuez à fixer les objectifs, les descriptifs de poste et à organiser la vie d’entreprise (événements, jubilés, etc.).
- Dites adieu aux décomptes annuels complexes (assurances sociales, AVS, SUVA, etc.).
- Réalisez des économies substantielles : plus de cotisations LPP, ni autres charges administratives onéreuses.
- Gagnez en tranquillité d’esprit en vous dégageant des contrôles d’organismes externes (AVS, SUVA, etc.).
- Recevez une facture unique mensuelle, englobant l'ensemble des charges liées à vos collaborateurs.
de notre côté,
nous nous engageons à
- Prendre en charge la rédaction et mise à jour des contrats de travail de vos collaborateurs.
- Établir un contrat de mission pour chaque membre de votre équipe.
- Gérer les salaires mensuels et les certificats de salaire annuels pour les déclarations fiscales.
- Agir comme médiateurs en cas de divergences entre vous et vos employés.
- Vous faire bénéficier d'un service juridique spécialisé en RH, en cas de besoin.
vos avantages en chiffres
Sous-traiter la gestion administrative de votre personnel vous offre de nombreux avantages financiers et représente un gain de temps considérable, quel que ce soit votre secteur d’activité.
En externalisant les tâches liées aux ressources humaines (contrats, salaires, assurances), une entreprise de 2 à 10 collaborateurs peut économiser en moyenne 5 à 8 heures par semaine.
Externaliser la gestion des ressources humaines peut entraîner une réduction de 25% des dépenses globales liées aux ressources humaines (administration, assurances, salaires).
En déléguant la gestion RH à FOCH, les chefs d'entreprise peuvent se concentrer sur leur cœur de métier, ce qui aura pour effet d'augmenter la productivité de l’entreprise de 10 à 15%.
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horaires & informations de contact
Vous avez des questions sur nos services de gestion de personnel ou souhaitez obtenir un devis personnalisé ? Notre équipe est à votre disposition pour répondre à toutes vos demandes et vous accompagner dans la gestion de vos ressources humaines.
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